为进一步提高医院管理水平，转变管理理念，提升领导干部和广大职工的执行力，增进全院职工责任意识和担当意识，激发全院职工的工作热忱和积极性，打造一支团结、凝聚、高效、奋进的医疗团队，为创建等级保健院充电加码，1月8日、9日两个晚上，大理州妇幼保健院特邀香港联成国际教育集团金牌讲师邓成伟到院分别为中层以上管理干部、一线员工进行了“现代医院管理制度建设”专题演讲和培训讲座。培训由院长杜梅主持，院领导、中层管理干部、在职党员及一线职工分批参加培训。
两场培训讲座，均近3个小时。在“医院中层管理培训”讲座中，邓老师面对医院管理干部，重点讲述了如何提升医院领导力和执行力。层层剥茧地剖析了管理中的四大问题。他提出，领导要懂得以身作则，讲究制度第一，能人第二；大道有术，量化管理；理在前，情在后。他告诫医院中层领导要定位于带领团队聚焦医院战略。
在“医院管理与执行力”培训中，他面对职工，重点讲述了全院职工要做医院资产型人力资源；要对工作充满热情；要保持职业幸福感，增强个人工作效率；要把医院利益放在第一位，做百分之百负责人的人。他提出，执行就是一切以结果为导向，执行就是有结果的行动，个人奋斗的目标、结果与医院发展的目标、结果是紧密联系在一起的。他用幽默的语言、生动的案例、旁征博引，深入浅出，生动地阐述了“世界上没有完美的个人，只有完美的团队”、“对自己百分之百负责，你最终获得收获和成功”等观点，让参训职工备受鼓舞。
院长杜梅在培训后总结讲话，她要求大家要深入细致地把培训内容与医院当前工作密切联系起来，号召全院干部职工在今后的工作中要切实落实责任，提高执行力，做对自己百分之百负责、对医院百分之百负责的医院职工。
通过此次专题培训，全院广大干部职工的管理理念、工作理念有了新的提高。大家纷纷表示，要学以致用，不断提升自己和团队的执行力，把医院各项工作措施落到实处，积极全面做好第三次自评工作，为创建等级保健院添砖加瓦。
